طور مشروع كيز، بالتعاون مع مبادرة الأثر العالمي، برنامج الجاهزية لبيئة العمل للأشخاص المهتمين بالعمل في القطاع الثالث. تم تطوير هذا البرنامج ليوفر للطلبة و فئة الشباب أدوات تجهزهم لدخول البيئة الاحترافية.
في نهاية هذه الدورة، نتمنى أن تكن قد كونت فهمت بشكل أفضل كيف تتجهز لدخول سوق العمل. هذا البرنامج مقدم لجميع الأشخاص في جميع أنحاء المملكة العربية السعودية. سيكون لديك فرص عديدة للتفاعل مع الآخرين.
حاز شون على درجات البكالوريوس في العدالة الجنائية وعلم النفس، وشارك في برنامج الماجستير في الإدارة العامة، وحصل مؤخرًا على درجة الماجستير في إدارة الأعمال من جامعة ولاية لويزيانا في شريف بورت. يمتلك أكثر من عقد من الخبرة في العمل مع المنظمات غير الربحية ومختلف فروع الحكومة. شون هو نائب الرئيس في شركة Global Impact Initiative.
تعمل د. سارة في قيادة التدريب والبحث والتقييم العلمي الاجتماعي وتطوير ريادة الأعمال منذ أكثر من 10 أعوام. ولها قائمة طويلة من الإنجازات المهنية التي تعكس إلتزامها في تصميم وتطوير وتقييم البرامج الاجتماعية وخاصة تلك المرتبطة بالإبداع المستدام وريادة الأعمال. شاركت في تأسيس شركة نقاء لحلول الاستدامة، وهي واحدة من أولى المؤسسات الاجتماعية في المملكة العربية السعودية، والتي تهدف إلى التعرّف على الاحتياجات الاجتماعية والبيئية الملحّة في المملكة.
إضافة إلى ذلك فقد كانت تعمل في منصب مدير عام مبادرات التعليم ومكافحة الفقر في مجتمع جميل، ضمن ذراع المسؤولية الاجتماعية للشركات لمجموعة عبداللطيف جميل. حيث استمرت في تطوير ريادة الأعمال عن طريق دعم مجموعة من البرامج تضمنت "باب رزق جميل" كما شغلت منصب رئيس "منتدى معهد ماساتشوستس للتكنلوجيا السعودية".
كما تقوم حاليا برئاسة برامج احتضان الأعمال والتدريب في "مركز أرامكو لريادة الأعمال "واعد"" كاستمرار لدعمها لرائدي الأعمال السعوديين. د. سارة حاصلة على دكتوراة في التربية من جامعة "جورج واشنطن" في الولايات المتحدة الأمريكية وماجستير في القيادة التربوية عام من جامعة "جورج مانسون" في الولايات المتحدة الأمريكية، وبكالوريس في الكتابة والتحرير في اللغة الإنجليزية من الجامعة ذاتها
سيتم تغطية معايير NASPAA في الوحدات الموافقة أدناه:
القدرة على توضيح، تطبيق، و تطوير منظور الخدمة العامة.
القدرة على تحليل، التفكير النقدي/التحليلي، حل المشاكل و تكوين قرارات مبنية على الاثباتات في بيئة ديناميكية و معقدة.
القدرة على توضيح، تطبيق، و تطوير منظور الخدمة العامة.
١.٥: القدرة على القيادة و الإدارة في مجال الحوكمة العامة.
القدرة على التواصل و التفاعل بإنتاجية مع أشخاص من أوطان مختلفة، و في بيئات عمل متغيرة و متنوعة.
القدرة على التحليل، الابتكار، التفكير النقدي، حل المشاكل و اتخاذ قرارات مبنية على اثباتات علمية في بيئات عمل ديناميكية و معقدة.
القدرة على التواصل و التفاعل بإنتاجية مع أشخاص من أوطان مختلفة، و في بيئات عمل متغيرة و متنوعة.
القدرة على القيادة و الإدارة في مجال الحوكمة العامة.
القدرة على التواصل و التفاعل بإنتاجية مع أشخاص من أوطان مختلفة، و في بيئات عمل متغيرة و متنوعة.
كيف ستبني پروفايلك (صفحتك أونلاين) في هذه الدورة؟
ستشارك في نشاطات للتجهيز للجلسات الحضورية في نهاية الأسبوع، لكل وحدة. الغرض من النشاطات هو مساعدتك على تكوين القطع التي ستشكل بالنهاية پروفايلك الاحترافي. و بهذا، على نهاية الدورة، سيكون لديك پروفايل/صفحة الكترونية كاملة، حتى تستطيع أن تبحث عن وظيفة في القطاع الثالث للمجتمع. بالإضافة، سيكون لديك "صفحة تحفيز/إلهام مهني" قابلة للطباعة، لتطبعها في نهاية الدورة، لتوفر لك محتوى مخصص لك يمكنك من دمجه في پروفايلك أونلاين.
سيكون متوقع منك في نهاية هذه الدورة أن تجري مقابلة وهمية و تقديم پروفايلك الاحترافي الكامل. ستطور نقاط معينة من سيرتك الذاتية في خلال الدورة، مما سيغطيك فهم أفضل لمهاراتك، اهتماماتك، و حتى بعض الأفكار عن كيفية الاستفادة من مهاراتك في لمجابهة بعض المشاكل المتزايدة التي تواجه منظمات القطاع الثالث بشكل يومي. ستحصل على فرصة لإظهار مهاراتك في المقابلة الوهمية، حينما تناقش كونك أحسن متقدم للوظيفة الوهمية.
الدورة ستتم في فترة ٤ أسابيع. ستكون كل وحدة (أونلاين) على مدى أسبوع، و تنتهي بجلسة حضورية لمدة ساعتين مع مدربين معتمدين في عطلة نهاية الأسبوع. في الفقرة الحضورية في عطلة نهاية الأسبوع، ستتفاعل مع مدربين و مشتركين آخرين، حتى تتأكد أنك تمكنت من المواد تماماً، بالإضافة إلى فرصة ممارسة المهارات التي تم تطويرها إلى الآن.
الرجاء التأكد من أن المنظمين قد أعطوك تفاصيل الجلسة قبل بداية هذه الرحلة.
